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“保管”毕业证合理合法吗?

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发表于 2011-10-18 11:53:02|来自:广西南宁 | 显示全部楼层 |阅读模式

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找工作,遇到用人单位说如果在那里工作要把毕业证原件交给单位“保管”。这做法应该是不合法的吧,但是不给他吧,可能我就没工作,该怎么办呢?
发表于 2011-10-18 12:49:19|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
{:2_164:}原证....她想多了吧?? 有个复印件就够了!
发表于 2011-10-18 14:40:42|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
用人单位是怕你,不干了,拍拍屁股走人。

连个衔接的找人顶替的地方都没有。
发表于 2011-10-18 16:42:52|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
不合法,用人单位无权扣押求职者毕业证。可向劳动局投诉或另谋高就。
发表于 2011-10-18 18:23:22|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
最多给个复印件,,哈哈
发表于 2011-10-19 01:31:12|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
真如铁 发表于 2011-10-18 16:42
不合法,用人单位无权扣押求职者毕业证。可向劳动局投诉或另谋高就。

谢谢指教
发表于 2011-10-19 01:32:30|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
康师傅 发表于 2011-10-18 18:23
最多给个复印件,,哈哈

嗯,那我就不给啦!!{:2_509:}
发表于 2011-10-19 01:33:56|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
xcg6628135 发表于 2011-10-18 12:49
原证....她想多了吧?? 有个复印件就够了!

我也认为,办证件什么的,有复印件就可以了,非要原件~~让人怕怕哦~~
发表于 2011-10-19 01:39:03|来自:广西南宁 | 显示全部楼层
红塔山一号 发表于 2011-10-18 14:40
用人单位是怕你,不干了,拍拍屁股走人。

连个衔接的找人顶替的地方都没有。 ...

这个可以在合同条款中规定吧,非要我毕业证,我辛苦读了那么多剩最后一本了!!{:2_523:}

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